萊佛士制藥實(shí)驗(yàn)室里，研發(fā)人員正在做實(shí)驗(yàn)。記者黃旭新 攝

　　年產(chǎn)值首次突破億元大關(guān)，研發(fā)的一種治療免疫性血小板減少癥的藥品獲得國家藥品監(jiān)督管理局注冊審批……2024年，對于廣東萊佛士制藥技術(shù)有限公司（以下簡稱“萊佛士制藥”）而言，是收獲頗豐的一年。

　　作為大亞灣本土孵化的高新技術(shù)企業(yè)，萊佛士制藥始終堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)，努力讓更多研發(fā)成果從實(shí)驗(yàn)室走向生產(chǎn)線，走向社會藥房、醫(yī)院?！叭ツ戤a(chǎn)值同比增長80%以上，新的一年訂單也紛紛到來，爭取取得開門紅?！比R佛士制藥工廠廠長劉慧勤說。

　　新藥品新工廠，產(chǎn)能升級增值

　　走進(jìn)位于大亞灣石化區(qū)的萊佛士制藥，實(shí)驗(yàn)室里年輕的研發(fā)人員正在忙碌地做實(shí)驗(yàn)，攻關(guān)藥品新項(xiàng)目。去年，萊佛士投入超過1000萬元在研發(fā)上，完成了數(shù)個高端仿制藥原料藥產(chǎn)品的工藝驗(yàn)證，其中一款治療免疫性血小板減少癥的藥品——艾曲泊帕乙醇胺已經(jīng)通過了國家藥品監(jiān)督管理局的現(xiàn)場審核和注冊審批。

　　從克級實(shí)驗(yàn)藥品到公斤級臨床用藥品，從幾百公斤再到噸級的量產(chǎn)規(guī)模，藥品的放大，是制藥工藝從實(shí)驗(yàn)室走向工業(yè)化生產(chǎn)的關(guān)鍵步驟，目的在于驗(yàn)證藥品在大規(guī)模生產(chǎn)中的穩(wěn)定性和一致性。在萊佛士制藥的技術(shù)中心大樓里，有一間特殊的實(shí)驗(yàn)室承擔(dān)著這個使命。廣東萊佛士工藝安全實(shí)驗(yàn)室是惠州市首家工藝安全實(shí)驗(yàn)室，從工藝安全角度支撐工藝優(yōu)化、放大，最終實(shí)現(xiàn)工藝安全生命周期的過程安全管理。實(shí)驗(yàn)室目前也對外開放承接有關(guān)實(shí)驗(yàn)需求，為服務(wù)區(qū)域工藝安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)力量。

　　2022年投產(chǎn)的萊佛士大亞灣GMP工廠，車間設(shè)備依據(jù)多功能、柔性、智能化的設(shè)計(jì)理念，建設(shè)有3條中間體生產(chǎn)線、6條原料藥生產(chǎn)線以及1條公斤級產(chǎn)線，合計(jì)20萬升產(chǎn)能，年產(chǎn)能189噸，符合原料藥生產(chǎn)工藝多樣性要求，可靈活滿足下游創(chuàng)新藥企業(yè)需要。今年新的產(chǎn)線將投入生產(chǎn)，產(chǎn)能提高到原來的三倍，可適應(yīng)更大規(guī)模的產(chǎn)量需求。

　　引人才助創(chuàng)新，企業(yè)穩(wěn)健成長

　　2011年，萊佛士落戶大亞灣區(qū)，成為科創(chuàng)園孵化器的首批科技型創(chuàng)業(yè)企業(yè)。2015年6月，該公司從科創(chuàng)園孵化器“畢業(yè)”，進(jìn)駐大亞灣科技企業(yè)加速器。發(fā)展至今，萊佛士制藥可進(jìn)行抗惡性腫瘤、抗病毒等7大類疾病領(lǐng)域相關(guān)藥物原料藥的研發(fā)生產(chǎn)。公司累計(jì)申請專利60項(xiàng)，其中國家發(fā)明專利44項(xiàng)、PCT專利16項(xiàng)，未來每年會申報5～10個新產(chǎn)品。

　　談起萊佛士制藥一路走來的創(chuàng)業(yè)歷程，劉慧勤感慨道，“萊佛士從初創(chuàng)階段就獲得了政府的扶持，包括辦公場地、咨詢服務(wù)等，這些措施都是深度考慮了企業(yè)在創(chuàng)業(yè)初期面臨的各種壓力而實(shí)施的，正是這些服務(wù)措施支撐著我們從創(chuàng)業(yè)時的2人發(fā)展到了現(xiàn)在的200多人。”

　　企業(yè)要創(chuàng)新，人才是關(guān)鍵。近年來，大亞灣聚焦人才關(guān)切，服務(wù)人才安心安業(yè)，建成高層次人才黨群服務(wù)中心、石化產(chǎn)業(yè)園區(qū)人才驛站，在政務(wù)服務(wù)中心設(shè)置人才窗口，通過惠州市“優(yōu)粵惠才卡”認(rèn)證A、B、C類人才，認(rèn)證人才可免費(fèi)使用全市公共交通、文化旅體場所服務(wù)。“大亞灣的人才政策非常豐富，這類政策服務(wù)對科技型企業(yè)的成長至關(guān)重要，幫助我們更好地吸引和留住高層次人才。公司目前有惠州市高層次B類人才1名、C類人才3名，可享受對應(yīng)的人才政策福利待遇。”

記者曾靜妍