惠城開展節(jié)前保障農民工工資支付督查專項行動。這是工作人員檢查企業(yè)工資支付材料。

　　春節(jié)臨近，農民工工資發(fā)放問題備受關注。為積極響應全國、省、市2019年節(jié)前保障農民工工資支付工作會議精神，日前，惠城區(qū)有關領導率隊到一線督查農民工工資支付情況，確保農民工兄弟領到錢、過好年。

　　實地督查節(jié)前保障農民工工資支付工作

　　“目前項目進展情況如何？還有多少工人在工地？工資是否已經足額支付……”日前，惠城區(qū)有關領導率隊到縣道205線水口至馬安段路面改造工程項目部、洛塘渠小流域和水環(huán)境綜合整治工程項目部以及瓏悅花園項目部，實地檢查項目進展和督查節(jié)前保障農民工工資支付工作。

　　在洛塘渠小流域和水環(huán)境綜合整治工程施工現場，來自江西的陳群正忙著打樁。他張開沾著泥巴的雙手開心地告訴記者，上個月他拿到了七八千元，回家過年前，公司會把12月份和1月份的工資全部一次結清，他可以好好回家過個團圓年。洛塘渠小流域和水環(huán)境綜合整治工程勞務承包方相關負責人介紹，目前該項目有103名工人，工資發(fā)放到11月份，12月份和1月份的工資打算在1月28日前發(fā)放完畢，讓工人都足額拿到工資高高興興回家過年。

　　實現企業(yè)及在建項目專項檢查全覆蓋

　　“按照全國、省、市2019年春節(jié)前保障農民工工資支付工作會議精神，我們從2018年11月15日開始，在全區(qū)統一組織開展了節(jié)前農民工工資支付情況專項檢查，努力實現企業(yè)及在建工程項目全覆蓋?！眳^(qū)勞動保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊隊長曾治國介紹。

　　事實上，惠城區(qū)一直認真貫徹落實《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》（國辦發(fā)【2016】1號）文件精神，著力強化監(jiān)管責任，規(guī)范企業(yè)工資支付行為，切實把保障農民工勞動報酬權益的工作落到實處，切實維護農民工的合法權益，增進農民工的獲得感、安全感和幸福感。

　　據悉，2018年，惠城區(qū)建立了由區(qū)分管領導任召集人，由區(qū)人社、規(guī)劃建設、水務等12個部門組成的解決拖欠務工人員工資問題部門間聯席會議制度。這一制度的設立，強化了全區(qū)治欠保支工作的組織領導和統籌協調，有力推進了重大欠薪問題的解決。

　　推行工資支付分賬管理確保工資足額支付

　　同時，惠城區(qū)針對建設領域欠薪問題進行重點整治，強化行業(yè)主管部門監(jiān)管職責，確保工資支付保障制度措施得到有效落實。

　　一是嚴格落實工資保證金制度，每個在建項目均按比例繳納農民工工資保證金，最高250萬元；二是實行建筑務工人員實名制，要求建筑施工企業(yè)必須與工人簽訂勞動合同，建立用工管理臺賬，詳細記錄施工現場農民工身份、考勤、工資支付等信息；三是推行工資支付分賬管理，要求建設單位在支付工程款時，必須按一定比例把工人工資直接支付到工資專用賬戶，以確保工人工資按時足額支付。

　　在執(zhí)法上，惠城區(qū)人社局加強了勞動保障監(jiān)察執(zhí)法，及時查處違法行為，打擊拒不支付勞動報酬的犯罪行為?！皩η沸叫袨?，我們堅持有案就查，決不故息。2018年，我局行政處理欠薪案件96宗，涉及用人單位33家；向公安部門移送涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件9宗。同時，加大力度對重大欠薪行為進行聯合懲戒，2018年以來，我局已按季度向社會公布重大勞動保障違法企業(yè)8家?！痹螄榻B。

　　曾治國提醒廣大工友，一旦遇到企業(yè)拖欠工資問題，請立即撥打12333勞動保障熱線，或攜帶相關材料到當地人社部門或勞動保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊及時投訴反映，通過合法途徑理性維護自己的勞動權益。

　　本組文/圖 本報記者馬海菊 彭紅霞 香金群 通訊員葉小科